「人間関係は最高、でも給料が不満」20代の贅沢な悩みに100人超が出した答えとは？

【Q．】第二新卒カードが使えなくなる年齢ですが、仕事内容と人間関係は満足していて年収に不満がある場合、転職しないほうがいいと思いますか？

Job総研がお届けする「お悩み相談室」。今回の相談者は、20代の女性。
「仕事内容も人間関係も満足しているけれど、給料だけがどうしても低い。第二新卒カードが使えるうちに転職すべき？」という、ある意味「贅沢」で、かつ非常に切実な悩みが届きました。

心地よい今の環境を捨てるのは「ギャンブル」なのか、それとも「賢い選択」なのか？20代を中心としたユーザーから届いた、150件を超えるリアルな本音を凝縮してお届けします！

現状維持か、それとも新天地か？20代のリアルな選択

アンケートの結果、意見は大きく割れましたが、「転職する」派が7割を超える結果となりました。

「仕事内容と人間関係が良好」という条件は、転職市場において非常に高い価値を持つ「当たりガチャ」と捉える人が多いようです。一方で、20代という年齢制限（カード）を意識し、早めに動くべきという焦燥感も透けて見えますね。

最高の環境は手放さないで！「現状維持・慎重派」の意見

「人間関係ガチャはそうそう当たらない」「給料は副業で補える」と、今の幸運を大切にすべきと説く方々の意見です。

人間関係が良好な職場を「奇跡的な確率」と捉える声が多く寄せられました。給料アップのために環境を捨てた結果、メンタルを病んでしまっては本末転倒、という冷静なリスク管理が光ります。

今の時代、不足分を副業や投資で補うという「ハイブリッドな解決策」を提示する意見も目立ちましたね。

明日からの仕事がちょっと楽しみになる

診断はdodaのサイトに遷移します

若いうちに勝負すべき！「転職推奨・攻め派」の意見

「お金の不満はじわじわ効いてくる」「第二新卒カードは今だけ」と、将来を見据えて動くべきという意見です。

こちらの派閥では「人間関係や仕事内容は流動的なもの」と割り切る考え方が共通しています。それに対し、一度決まった給与水準はなかなか変わらないため、若いうちに「年収のベース」を底上げしておくことが、将来の自由度を上げると考えています。

まずは活動だけしてみる、という「ノーリスクな挑戦」を勧める賢いアドバイスも光ります。

まとめ：正解は「転職活動だけしてみる」という中庸の道？

今回の膨大なアンケート結果から見えた答えは、「現状に感謝しつつも、外の世界を覗くのを恐れない」こと。

「人間関係がいいから」と蓋をしても、年収への不満はふとした瞬間に爆発するものです。逆に、勢いで辞めてしまって「人間関係最悪な高年収職場」に当たって後悔するのも避けたいところ。

まずは転職エージェントに相談したり、求人を眺めたりして、「自分の今の環境がいかに恵まれているか（あるいは搾取されているか）」を客観視してみるのが第一歩かもしれません。納得感を持って「今の職場に残る」と決めることも、立派なキャリア戦略のひとつですよ！

Job総研では、これからもみなさんの「はたらくリアル」に寄り添い、本音のデータをお届けしていきます。

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自分に合った職場環境をを整理しよう！

転職を検討する人・仕事の適性を明確にしたい人には、dodaの「転職タイプ診断」が役立ちます。

60問の質問に答えることで、職場環境・仕事内容・給与・労働条件の4つの視点から満足度をチャート化。どこに不満があり、何を改善したいのかが一目でわかります。

「職場が合わない」という漠然とした気持ちも、データとして整理されることで次のアクションへつなげることが可能に。

所要時間は約7分。今の仕事に対する満足度や、転職先に求める条件を明確にしたい人におすすめです。